武矿集团也不是完全没有境外收购的先例。九十年代的时候，我们就在伽国有过收购成功的经验，当时收购了一家小钢铁企业，一百万镁元。只是当时收购完成之后，把所有公司管理层全换了，换成咱们的人，按咱们的方法经营。事实证明行不通，跟工会和员工闹矛盾，这个公司就关门，咱们也撤资了。”
“小钢铁厂关门的旧账，也被他们翻了出来，认为咱们收购完成，会把诺朗达公司弄得一团糟。但其实他们的担心有些多余，我们这次并没有打算大刀阔斧的改革公司管理模式。”
“这次收购失败，其实也不完全是坏事吧。”
“今天的会议，就是总结收购经验，喊你过来，也是希望咱们一起探讨，国外投资并购的经验。”
“你在奥国收购连赢矿业，小投资，但是后续的经营，一步步走来，确实让人很惊艳！”
“有很多值得咱们国内诸多有志走出国门的矿企学习的地方！”
他们你一言我一语，基本上说清了事情的始末。
李唐安静的坐在椅子上，也听明白了。
跟李唐聊完了事情的来龙去脉，胡真篪站在前方，指着投影屏幕，开始总结失败和收获：“对于我们武矿集团来说，乃至对于咱们国内整个矿产行业来说，都是一次很好的尝试。我们有些失望，毕竟收购失败了，没能创造历史。但我们也很庆幸，回想起来，我们入场参与竞争收购，确实有些急躁。诺朗达公司拥有这么好的先天条件，在这样一个良好的矿业环境下，居然发展的越来越差，到底为什么？这家公司内部，还有很多问题。如果我们真的成功收购，花费了六十亿镁元的资金，我们是否担得起资金的压力？收购成功之后，我们该怎么整合这么大一个公司？这都是值得深思的……”
整个武矿集团的管理层，整整讨论了一天。
这样一桩庞大的复杂的收购，有太多值得讨论的点。
到了晚上，天都黑了，大家饿得独自咕咕叫，才总算停止了讨论和学习。
他们似乎还是意犹未尽。
郎和民回头看到李唐有些昏昏欲睡，这次摆了摆手，打断了大家的争论，问道：“晚餐定了没有？”
“就在咱们食堂吃，我们特意叮嘱食堂晚上多准备一些好酒好菜。”胡真篪回答。
“今天咱们先将就一下，在食堂对付一餐，委屈你了。”郎和民对李唐很客气。
“我以前就是公司的员工，在食堂吃饭是常有的事情。”李唐没觉得自己受到了亏待。
“吃饭去，收购的事情，咱们以后慢慢抽空讨论，总结经验。失败是成功之母，大家再接再厉！”
电梯装不了那么多人，所以郎和民、牛福、欧平国等人，带着李唐，先行下去。
刚才在会上，大家都有很多话想说，李唐没有插嘴，会议结束了，现在也不是正经的场合，他便有些疑惑的随意开口道：“我刚才听你们说，诺朗达公司规模庞大，有些资产很有价值有些资产是累赘。”
“是。”
郎和民点头：“你有什么想法？”
大家纷纷扭头看向李唐。
很显然在武矿集团内部，大家已经对李唐形成了绝对的信任。
“今天把你喊过来，除了共同学习和讨论，最重要的目的，就是希望你给我们说说看，我们这个收购，还要不要继续？”
牛福也发话。
其实在武矿集团内部，大家已经基本上形成了默契，承认了收购的失败。
失败，意味着彻底放手。
来自伽国保守党的反对，以及来自伽国民众的不满，都阻碍了收购的推进。
冷静下来之后，大家也是出了一身冷汗。
万一花了六十亿镁元收购，最后结果就像上世纪收购小钢铁厂一样，花了一