理好。”
“方主管要尽快把韩主管和自己部门的人手招聘好，待遇就按照我们商量的没有就去挖墙脚，前两天信息上也说过这个问题了。”
目前就是四个光杆司令，手底下人都没有，韩信要人，陈会计也要人，方元也缺人。
公司没有前台，没有人事，没有后勤。
“我今天在公司把招聘的事情落实好，陈姐和韩主管已经把需要的员工和岗位整理给我了，我也联系了不少人，有意向的也不少。”方元把一份用工合同签好字，递给叶修，自己留一份。
“那就辛苦方主管了，顺便给公司招一些擅长ip开发和互联网推广运作的人才。”
“没问题！”
“我这边也联系了一下曾经的同事，有一部分愿意过来，相信组建的速度还能加快一些，熟手用起来也好用，风险小。”韩信表态。
“那我也问一下吧，我们部门会计需要几个人就行，后勤可以一起做下来。”
各司其职！
叶修觉得能联系到愿意跳槽的最好：“愿意跳槽的，能力过硬的人才可以把待遇提高一些，这个区间你们商量一下。”
“我就一个要求，公司尽快开始运转就行。”
下午叶修打电话送餐，几人就在公司将就了一顿，陈会计去做了税务登记，在银行把交接工作做好了。
方元和招聘平台对接完毕，公司的招聘广告已经置顶，还联系了不少愿意跳槽的前同事。
韩信那边给自己把助手确定好了，连带挖了七八个人才，把金融部门初步组建起来。
今天一天做的事情不少，大家效率都很高，办事办的也很顺利，叶修觉得花钱无所谓，几人都是人才，而且效率很高，值得这些金钱付出。
至于挖人标准，也有了个大概方案。
原基础是提高20的待遇，各种福利比就职公司更高，不过这些人还要走离职程序，暂时来不了。
韩信已经预约了金融账户开户的事情，五个亿的资金，这个事情好做。
几人都有相当高的效率。
铃铃铃……
叶修的电话响起来，示意几人继续开会，他接起叶老师的电话。
“进度啊，已经比前面好多了啊，您别老是一直追着问嘛，还不是一步步来。”
“我知道的，不能急于求成，要稳妥，不能怕花钱。”
“放心把您，我没有操之过急，还有钱，别给我转钱过来。”
“好，您要是不放心随时打电话给我。”
叶老师的电话还是那个话题，叶修叹息，对于自己找女朋友这个事情，他比自己还着急。
隔三差五问进度怎么样，哪有那么快？
叶修接电话也没有背着韩信他们，本来就不是什么秘密的事情，就是家里催找女朋友而已。
陈会计悄咪咪的眨眼睛：“看吧！我就说是被放出来做事情的，相信了吧？”
“从回答来判断，叶总家里对我们还是不太信任的，可能是他没什么经验，家里不太放心他。”方元小声分析。
“5亿还不够，还转钱来，啧啧，要是我们给亏了，你们想过没有……”
“嘶，风险确实是高，难怪工资也那么高……”
“小韩可注意点，公司就是你在赚钱。”陈会计笑道。
“别嫌少就行，亏肯定是不会亏的，这么多钱，能玩的套路太多了。”
挂了电话，看着小声的几人，叶修多少有点不好意思。
“我爸打个电话，不好意思，我们接着开会。”
几人对视一眼，实锤了！
“叶总，没事的，该讨论的问题都差不多了，正式工作已经开始，遇到问题的时候我们再讨论就行。”
方元看了看时间，已经